岗位职责： 1、负责招聘工作的执行，包括发布职位、面试预约、简历筛选等； 2、负责招聘数据的统计，维护已有渠道并分析招聘效果，帮助开发新渠道；
3、协助办理入离职； 4、上级交代的其他工作。 任职资格： 1、限制女，年龄30岁以上，有合法身份，会开车最好 2、沟通能力表达能力协调能力强，处事灵活，细致条理性高，形象气质佳。
公司待遇： 1：包吃住，周末双休，带薪年假，体检，绩效加薪 有意向可以随时联系我，非诚勿扰，谢谢
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